Pogoń Szczecin w kiepskim stylu rozpoczęła sezon 2025/26. W związku z tym, zagrożona stała się posada trenera szczecińskiego klubu, Roberta Kolendowicza. Jak informuje Przegląd Sportowy, 44-latek posadę może stracić jeszcze w tym tygodniu. W Szczecinie zaczęli już nawet szukać nowego szkoleniowca, który najprawdopodobniej nie będzie polskiego pochodzenia.
Pogoń Szczecin po ośmiu kolejkach, plasuje się na dziewiątej pozycji w tabeli Ekstraklasy. Portowcy zawodzą głównie na wyjazdach. W delegacjach zawodnicy ze Szczecina zdobyli zaledwie cztery na piętnaście możliwych punktów. Podczas jednego z meczów w gościach, granatowo-bordowi przyjęli istne lanie od Radomiaka Radom (1:5)! Ostatnio Kamil Grosicki i spółka skromnie ulegli Koronie Kielce (0:1). I to właśnie po tym spotkaniu na nowo usłyszeliśmy głosy o możliwym zwolnieniu trenera klubu ze stolicy województwa zachodniopomorskiego, Roberta Kolendowicza.
Kolendowicz podczas wspomnianego blamażu w Radomiu (1:5). Fot.: PressFocus
Według doniesień Przeglądu Sportowego, 44-latek pracę może stracić jeszcze w tym tygodniu, lecz możliwy jest również scenariusz, według którego Kolendowicz pozostanie na stanowisku również w przyszłym tygodniu. Wszystko ma zależeć od tego, kiedy władze klubu znajdą nowego trenera. A kto ma nim być? Najprawdopodobniej obcokrajowiec. Jednak jest jeszcze mała szansa, by aktualny szkoleniowiec został w Szczecinie. Kluczowy będzie wynik niedzielnego starcia Pogoni z Lechią.
Kolendowicz w Pogoni: Statystyki
Robert Kolendowicz Pogoń Szczecin prowadził dotychczas w 38 spotkaniach. W barwach klubu ze Szczecina zadebiutował 17 sierpnia ubiegłego roku (mecz Pogoń - Widzew). Debiut był dla jego drużyny udany, albowiem Portowcom udało się pokonać Widzew Łódź 2:1. 44-latek w szczecińskim klubie punktuje ze średnią 1,61 punktu na mecz. Czy jest to słaby wynik? Nie, lecz wydaje się, że ambicje klubu znajdują się nieco wyżej.
Fot.: PressFocus
Kolendowicz w Pogoni w skrócie:
Mecze: 38
Wygrane: 18
Remisy: 7
Porażki: 13
Średnia punktów na mecz: 1,61
Łączna ilość punktów: 61
Dotychczasowa ocena pracy: 3,5/6